2018年2月1日，百创整装为期四天的百创黄埔军校期飞鹰计划在百创总部正式启动，本次飞鹰计划由百创CTO郎行远先生担任任校长，自发布伊始，百创各部门学员积极响应，报名参与其中，用实际行动表达对公司的支持和对个人及团队能力提升的愿景。
百创黄埔军校飞鹰计划由百创CEO兼创始人黎华练先生创立，旨在为公司组织各类岗前培训、人员提升开发培训、中高层管理人员培训。期飞鹰计划课题主要有：《企业文化》、《企业管理》、《项目管理》、《目标管理》、《人员管理》、《财务管理》、《营销管理》。
▲百创COO杨克峰先生授课
▲百创学员认真听讲中
本次会议以小组形式展开，导师在讲解管理知识点的同时，穿插实际案例，会议现场，百创学员根据课题学习知识点，结合日常团队管理的实际情况，各抒己见，发表了自己对课题的感想，并与其他学员分享交流经验，对促进团队人员提升及管理优化起到了非常重要的作用。
▲百创学员认真交流讨论中
在互动问答环节，百创家人踊跃发言，分享自己在团队管理中的经验与成长。
▲百创学员积极发言中
▲为百创学员颁发PMP项目管理奖励
没有什么比收获知识更令人感觉快乐，继百创黄埔军校飞鹰计划期结束后，百创将会针对企业发展，提高员工素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施更多有计划、有系统的培养和训练活动，目标就在于使得员工知识、技能、工作方法、工作态度以及工作价值观得到改善和提高，从而发挥出的潜力，提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。让我们在成长的路上，收获知识，遇见更好的自己!